
Våra styrformer förstärker vårt engagemang för ansvarsfullt ledarskap, vilket innebär att vi arbetar med högsta möjliga etik, transparens och ansvarstagande. Vi förväntar oss att alla företagsledare, medarbetare och leverantörer bedriver sin verksamhet på ett ansvarsfullt sätt - med vägledning av våra styrande policyer och upplysningar.
Riskkommitté och ESG-övervakning
Vår riskkommitté består av ledande befattningshavare från hela företaget och övervakar vår strategi, policyer, rutiner och program för miljö, socialt ansvar och bolagsstyrning (ESG). Dess medlemmar ansvarar också för att vägleda bolagets riskhantering i ESG-frågor. Kommittén utvecklar vår riskbedömning, som omfattar nuvarande och potentiell påverkan inom områden som geopolitiska förhållanden, ekonomiska marknadsförhållanden, klimatförändringar, vattenanvändning, mänskliga rättigheter och nya regelverk. Vi granskar och uppdaterar riskbedömningen regelbundet för att återspegla förändrade förhållanden i vår bransch och i de regioner där vi är verksamma.
Engagemang från intressenter
Utmaningarna i den globala leveranskedjan är komplexa och inget enskilt företag kan lösa dem på egen hand.
Vi söker ständigt efter möjligheter att samarbeta med och lära oss av externa intressenter. Dessa interaktioner breddar vårt perspektiv, hjälper oss att identifiera risker tidigare, stärker vårt ansvarstagande och gör det möjligt för oss att ligga steget före nya frågor.
Våra viktigaste externa intressenter är bland annat:
- Icke-statliga organisationer (NGO) och organisationer i det civila samhället (CSO)
- Fackföreningar och representanter för fabriksarbetarna
- Konsumenter, grossistkunder och återförsäljare
- Nationella och lokala myndigheter
- Mellanstatliga organisationer och biståndsorgan
- Branschorganisationer och branschkollegor
Vi samarbetar med våra intressenter på många olika sätt, bland annat genom möten på hög nivå, utbildningstillfällen, workshops och undersökningar på plats.
Policyer och nedladdningar
New Balance är engagerat i rättvisa och etiska affärsmetoder över hela världen.
Nedan följer de styrande standarder, policyer och upplysningar som fastställer principerna för hur vi gör affärer och som återspeglar vårt åtagande om öppenhet.
Våra policyer
Code of Business Ethics and Conduct (English)
Code of Business Ethics and Conduct (Indonesian)
Code of Business Ethics and Conduct (Chinese)
Code of Business Ethics and Conduct (French)
Code of Business Ethics and Conduct (German)
Code of Business Ethics and Conduct (Italian)
Code of Business Ethics and Conduct (Japanese)
Code of Business Ethics and Conduct (Polish)
Code of Business Ethics and Conduct (Spanish)
Code of Business Ethics and Conduct (Vietnamese)
Supplier Code of Conduct (English)
Vår uppförandekod för leverantörer finns på mer än 40 språk. För att begära en version på ett annat språk, vänligen kontakta oss på Responsible.Leadership@newbalance.com
Icke-finansiell rapportering
Ansvarsfullt ledarskapsarkiv
2022 Human Trafficking and Modern Slavery Statement
2021 Human Trafficking and Modern Slavery Statement
2020 Human Trafficking and Modern Slavery Statement
2019 Human Trafficking and Modern Slavery Statement
2018 Human Trafficking and Modern Slavery Statement
Kontakta oss
Vi välkomnar din feedback på vårt engagemang för ansvarsfullt ledarskap. Du är välkommen att kontakta oss på Responsible.Leadership@newbalance.com.